我国《劳动法》中的劳动安全卫生制度,是以保护劳动者的（）为目的而设立的劳动 保护法律制度。
A: 人身安全
B: 生命安全和身体健康
C: 财务安全
D: 劳动安全
A: 人身安全
B: 生命安全和身体健康
C: 财务安全
D: 劳动安全
B
举一反三
- （）是以保护劳动者的生命安全和身体健康为目的而设立的劳动保护法律制度 A: 劳动安全卫生制度 B: 劳动保障法 C: 劳动用人安全制度 D: 劳动保险制度
- 用人单位必须建立、健全（），严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 A: 劳动安全培训制度 B: 劳动健康卫生制度 C: 劳动安全卫生制度 D: 劳动安全生产制度
- ( )是站在政府的立场上，强调保护劳动者的人身安全与健康。 A: 劳动保护 B: 安全生产 C: 劳动安全 D: 安全卫生
- 《劳动法》的根本目的和任务是在劳动领域保护劳动（） A: 安全与健康 B: 合法权益
- 劳动安全包括劳动者的人身安全和身体精神健康。( )(2.0)
内容
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劳动安全的重要性有哪些（） A: 劳动安全关系到保护劳动者的基本权利和维护国家的声誉和形象。 B: 劳动安全关系到职工安全与健康和家庭幸福。 C: 劳动安全关系到企业生产发展和社会稳定
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劳动安全卫生是指国家为改善劳动条件，保护劳动者在劳动过程中的安全健康采取的各种保护措施。（）
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12.下列有关劳动安全卫生法律的说法，错误的是 A: 安全生产法是劳动安全卫生领域的基本法律规范 B: 劳动安全卫生标准属于劳动基准立法，具有强制性 C: 工会有权对企业实施劳动安全卫生制度的情况进行监督 D: 劳动安全卫生监察机构与劳动保障监察机构同一
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劳动安全卫生是指国家为了保护劳动者在劳动过程中的安全和健康而制定的各种法律 规范的总称，包括（ ）。
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劳动安全卫生是国家为了改善劳动条件，保护劳动者在劳动过程中的安全健康而制定的各种法律规范的总称。（)