根据《劳动法》，下列单位中，禁止招收不满16周岁的未成年人的是（）。
A: 文艺单位
B: 企业单位
C: 体育单位
D: 特种工艺单位
A: 文艺单位
B: 企业单位
C: 体育单位
D: 特种工艺单位
B
举一反三
- 根据法律规定，不可以招收未满16周岁未成年人的单位是（）。 A: 文艺单位 B: 边远地区企业 C: 体育单位 D: 特种工艺单位
- 下列不可能招收16周岁以下未成年人为劳动者的是 A: 文艺单位 B: 体育单位 C: 边远、海岛企业 D: 特种工艺单位
- 根据法律规定，不可以招收未满16周岁的未成人的单位是（） A: 文艺单位 B: 体育单位 C: 边远地区企业 D: 特种工艺单位
- 经批准可以招用未满16周岁的未成年人的单位有（ ） A: 体育单位 B: 文艺单位 C: 边远地区企业 D: 特种工艺单位
- 根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位可以招用未满16周岁的未成年人的有（ ）。 A: 文艺单位 B: 体育单位 C: 特种工艺单位 D: 建筑单位
内容
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根据劳动合同法律制度的规定，可以招用未满16周岁的未成年人的用人单位 有（ ）。 A: 事业单位 B: 体育单位 C: 特种工艺单位 D: 文艺单位
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经过报县级以上劳动行政部门批准，可以招用未满16周岁未成年人的用人单位包括（） A: 文艺单位 B: 体育单位 C: 矿山企业 D: 创作单位 E: 特种工艺单位
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在满足一定条件下，可以招用未满16周岁的未成年人的单位包括（）。 A: 军事单位 B: 文艺单位 C: 体育单位 D: 特种工艺单位 E: 教育单位
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在满足一定条件时，可以招用未满16周岁的未成年人的单位包括（） A: 军事单位 B: 文艺单位 C: 体育单位 D: 特种工艺单位 E: 教育单位
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我国法律规定，文艺、体育和特种工艺单位依照国家有关规定经有关单位审批后，可以招用16周岁以下的未成年人，因此，未满16周岁的人也适用劳动法。