在绩效考核的中，很多人不清楚什么是绩效考核的指标，什么是绩效考核的标准，而两者之间又是否有区别，下面有关“指标”含义描述正确的是（）
A: 指标是从某些方面对工作进行的衡量
B: 指标则指在各个指标上分别应该达到什么样的水平
C: 指标解决的是考核者需要考核“什么”的问题
D: 指标需要解决的要求被考核者“做得怎么样”
A: 指标是从某些方面对工作进行的衡量
B: 指标则指在各个指标上分别应该达到什么样的水平
C: 指标解决的是考核者需要考核“什么”的问题
D: 指标需要解决的要求被考核者“做得怎么样”
举一反三
- 绩效考核指标是指绩效考核内容与标准相结合的具体表现形式或者操作形式。根据绩效考核指标结构，下表中的“论述问题是否周密”属于（） A: 考核指标 B: 考核要素 C: 考核标志 D: 考核标度
- “从哪些方面来对工作产出进行衡量或考核？”这是指（），它解决的是我们需要考核“什么”的问题。 A: 绩效标准 B: 绩效指标 C: 基本标准 D: 卓越标准
- 可以用KPI关键绩效指标考核法进行绩效考核。
- 绩效考核的内容包括（） A: 服务水平考核指标 B: 服务效率考核指标 C: 服务质量考核指标 D: 知识能力考核指标 E: 其他考核指标
- 表现为“完成工作的质量指标、数量指标、成本费用指标”的绩效考核指标是（） A: 工作业绩考核指标 B: 工作能力考核指标 C: 工作潜力考核指标 D: 工作态度考核指标