制定目标的原则
A: 目标可行性原则
B: 目标一致性原则
C: 目标可测量原则
D: 与案主共同协商原则
A: 目标可行性原则
B: 目标一致性原则
C: 目标可测量原则
D: 与案主共同协商原则
A,A,A,A,B,C,D
举一反三
- 以下哪一项不属于目标制定的原则(<br/>) A: 目标长远原则 B: 目标一致原则 C: 与案主共同协商 D: 目标可行原则
- 制定目标的原则中属于首要目标的是（）。 A: 目标一致原则 B: 双方协商原则 C: 合适性原则 D: 可行性原则
- 下面是企业目标制定的原则的有( ) A: 可行性原则 B: 可接受性原则 C: 定量性原则 D: 关键性原则 E: 一致性原则
- 目标应该切合实际，相对合理，是可以实现的目标，这体现了目标制定的______原则。 A: 科学性原则 B: 优化原则 C: 可行性原则 D: 层次性原则
- 确定企业目标一般遵循以下原则（）。 A: 关键性原则 B: 定量性原则 C: 可行性原则 D: 协商性原则 E: 激励性原则 F: 灵活性原则 G: 先进合理性原则
内容
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制定健康教育计划的原则包括(<br/>) A: 目标指向原则 B: 参与性原则 C: 整体发展原则 D: 可行性原则 E: 灵活性原则
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设计指标体系时要遵循的原则是（）。 A: 与目标一致性原则 B: 完备性原则 C: 可接受性原则 D: 指标的相互独立性原则
- 2
政治改革目标的确定和实施包括（）。 A: 合理性原则 B: 暴力性原则 C: 过程性原则 D: 可行性原则
- 3
下列目标抉择原则中，错误的是（） A: 清晰性原则 B: 可行性原则 C: 挑战性原则 D: 不可衡量性原则
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计划工作必须始终坚持以目标为导向，目标应具体、可测量。遵循的是 A: 可考核性原则 B: 系统性原则 C: 重点原则 D: 创新原则 E: 弹性原则