用人单位应当及时安排对______职业病病人进行诊断;在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，______或者终止与其订立的劳动合同
举一反三
- 用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断;在医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。（)
- 关于疑似职业病病人，错误的说法是（） A: 用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断 B: 在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位可以解除或者终止与其订立的劳动合同 C: 疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担 D: 用人单位发现疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门报告 E: 医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门报告
- 用人单位应当及时安排对疑似职业病人进行诊断,在疑似职业病病人诊断或医学观察期间,不得解除或者终止与其订立的劳动合同,在诊断和医学观察期间的费用由（用人单位）承担（） A: 个人 B: 用人单位 C: 相关保障机构
- 医疗机构诊断为疑似职业病的，用人单位应当及时安排诊断，在诊断或者医学观察期间，用人单位不得解除或者终止与其订立的劳动合同。诊断、医学观察期间的费用由（）承担。
- (-----)用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断;疑似职业病病人在诊断,医学观察期间的费用,由医疗保险机构承担