越是能使组织成员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所作的贡献就越大。该原理称为（）
A: 激励原理
B: 指明目标原理
C: 直接管理原理
D: 协调目标原理
A: 激励原理
B: 指明目标原理
C: 直接管理原理
D: 协调目标原理
举一反三
- 领导工作越是能使全体员工明确理解组织的目标,则人们为实现组织目标所做的贡献就会越大,是指( )。 A: 激励原理 B: 协调目标原理、 C: 指明目标原理 D: 命令一致性原理
- 指导与领导工作越是能使全体人员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所做的贡献就会越大，这个原理是指导与领导工作原理中的（） A: 指明目标原理 B: 命令一致原理 C: 目标协调原理 D: 直接管理原理
- “主管人员越是能够了解下属的需求和愿望，并给予满足，就越能够调动下属的积极性，使之能为实现组织的目标作出更大的贡献”原理属于______ A: 沟通管理原理 B: 激励原理 C: 直接管理原理 D: 目标协调原理
- 下列属于领导工作原理的是（）。 A: 协调目标原理 B: 直接管理原理 C: 沟通联络原理 D: 激励原理 E: 指明目标原理
- 管理者与下属之间越是有效地、及时地沟通,整个组织就越会成为一个真正的整体,是指( )。 A: 沟通联络原理 B: 直接管理原理 C: 指明目标原理 D: 激励原理