关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-07-02 管理幅度也称管理宽度，是指一名管理者直接管理的（ ）的数量。 管理幅度也称管理宽度，是指一名管理者直接管理的（ ）的数量。 答案： 查看 举一反三 管理幅度是指一名管理者所直接管理员工的数量。 管理幅度是指一名管理者所直接管理员工的数量。 管理宽度也叫管理幅度,指管理者能有效监督、管理的直接下属的人数。 管理幅度也称管理跨度，是指一名上级管理人员直接领导的下级人员的数量 关于管理层次、管理幅度的说法正确的是（）。 A: 一个组织的管理层次的多少，反映其组织结构的纵向复杂程度 B: 管理幅度也称管理宽度，是指一名管理者直接管理的下级人员的数量，其大小往往反映上级领导者直接控制和协调的业务活动量的多少 C: 管理层次和管理幅度存在正比关系 D: 管理规模一定的情况下，管理幅度决定管理层次 E: 管理层次对管理幅度存在着一定的制约作用
