在社会服务机构的志愿者绩效评估中，评估资料的收集应该侧重于( )。
A: 志愿者的工作成绩
B: 志愿者在机构的工作总量
C: 志愿者动机的满足
D: 志愿者在机构的服务时间
E: 志愿者的投入程度
A: 志愿者的工作成绩
B: 志愿者在机构的工作总量
C: 志愿者动机的满足
D: 志愿者在机构的服务时间
E: 志愿者的投入程度
举一反三
- 在社会服务机构的志愿者绩效评估中，评估资料的收集应该侧重（）。 A: 志愿者的投入程度 B: 志愿者动机的满足 C: 志愿者的工作成绩 D: 志愿者在机构的服务时间
- 在社会服务机构的志愿者绩效评估中，评估资料的收集应该侧重于（）。 A: 志愿者动机的满足方面 B: 志愿者的工作成绩 C: 志愿者在机构的服务时间 D: 志愿者工作能力的提高
- 志愿服务组织应当为志愿者参与志愿服务活动提供（），解决志愿者在志愿服务过程中遇到的困难，维护志愿者的（）。
- 随着服务项目的增多，某社会工作服务机构招募了大批志愿者。为了保证志愿服务的质量，改进志愿者管理，机构需要开展志愿者绩效评估，执行评估前机构应该做的是（）。 A: 评估服务对象对志愿服务的接纳程度 B: 向志愿者书面说明评估的标准和程序 C: 运用评估结果来判定志愿者胜任程度 D: 评估机构的需要和志愿者的表现情况
- 志愿服务工作委员会、志愿者协会、志愿服务组织是志愿服务的主要工作机构，也是志愿服务重要的协调、管理和组织部门，三者关系是（）。 A: 没有关系 B: 志愿服务工作委员会为指导协调、志愿者协会为核心主干、其他志愿服务组织为重要力量 C: 志愿者协会为指导协调、志愿服务工作委员会为核心主干、其他志愿服务组织为重要力量 D: 志愿服务工作委员会、志愿者协会为指导协调，其他志愿服务组织为重要力量