有的时候，一个企业有很强的组织文化，也有可能对企业成功起到阻碍作用。
举一反三
- 关于组织文化，下列说法错误的是：: 一个企业如何定义成功标准，会在文化类型中反映出来。/#/文化对于组织而言，就像人的性格一样。/#/有的时候，一个企业有很强的组织文化，也有可能对企业成功起到阻碍作用。/#/组织文化的功能包括外部整合和内部适应。
- 关于组织文化，下列说法错误的是（） A: 组织文化的功能包括外部整合和内部适应 B: 有的时候，一个企业有很强的组织文化，也有可能对企业成功起到阻碍作用 C: 一个企业如何定义成功标准，会在文化类型中反映出来 D: 文化对于组织而言，就像人的性格一样
- 企业文化作为组织文化的一种，对企业的发展起到很小的作用。
- 强文化对于组织成员有着很强的影响，但是还会产生一些消极的作用（） A: 妨碍合并的进行 B: 阻碍组织的变革 C: 削弱不同背景的人带到组织中的独特优势 D: 妨碍企业组织战略伙伴关系 E: 阻碍组织变革的进程
- 网站功能对企业或组织而言的作用。