关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-27 根据劳动合同法律制度的规定,下列不属于我国实行的主要工时制度的是 根据劳动合同法律制度的规定,下列不属于我国实行的主要工时制度的是 答案： 查看 举一反三 根据劳动合同法律制度的规定，下列属于我国实行的主要工时制度的有（）。 A: A标准工时制 B: B不定时工作制 C: C综合计算工时制 D: D以完成一定工作任务的工时制 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于工时制度的表述中，不正确的是 根据《劳动合同法》的规定,国家实行劳动者每日工作()小时、每周工作()小时的标准工时制度 根据《劳动合同法》，下列合同中，属于无效劳动合同的有( ) 根据《劳动合同法》的规定，国家实行劳动者每日工作（）小时、每周工作（）小时的标准工时制度。 A: 636 B: 840 C: 848 D: 945
