企业文化变革流程的第一步是()。
A: 评估目前的企业文化
B: 进行外部文化环境和内部文化需求分析
C: 制订新的愿景、核心价值和指导原则
D: 实施新的企业文化并巩固成果
E: 巩固企业文化变革成果
A: 评估目前的企业文化
B: 进行外部文化环境和内部文化需求分析
C: 制订新的愿景、核心价值和指导原则
D: 实施新的企业文化并巩固成果
E: 巩固企业文化变革成果
举一反三
- 企业文化变革的内容包括()。 A: 企业理念体系的变革 B: 企业制度文化的变革 C: 企业行为文化的变革 D: 企业物质文化的变革 E: 企业交流文化的变革
- 刘光明认为,“企业文化有广义和狭义之分,广义的企业文化指企业物质文化、行为文化、制度文化和精神文化的总和,狭义的企业文化是指以()为核心的企业意识形态” A: 企业价值观 B: 精神文化 C: 制度文化 D: 行为文化 E: 物质文化
- 企业文化中的核心文化是()? A: 企业制度文化 B: 企业行为文化 C: 企业精神文化 D: 企业物质文化
- 企业文化的构成要素主要有（）。 A: 企业物质文化 B: 企业精神文化 C: 企业核心文化 D: 企业行为文化 E: 企业制度文化
- 企业的核心文化部分是（ ） A: 企业文化制度 B: 企业行为文化 C: 企业精神文化 D: 企业物质文化