以下关于高耸结构的说法中错误的是()。
A: 管理层次多,上下级意见沟通和交流受阻
B: 被管理者积极性与创造性差
C: 管理严密,分工细致明细
D: 由于不能严密地监督下级,上下级协调较差
A: 管理层次多,上下级意见沟通和交流受阻
B: 被管理者积极性与创造性差
C: 管理严密,分工细致明细
D: 由于不能严密地监督下级,上下级协调较差
举一反三
- 关于直式结构的说法错误的是（）。 A: 管理严密，分工细致明确。 B: 上下级易于协调。 C: 有利于下级人员的积极性与创造性的提升。 D: 层次越多，需要的管理人员越多，协调工作急剧增加。
- 管理层次较多而管理幅度较小的锥型组织结构的优点是（） A: 缩短上下级距离，密切上下级关系 B: 信息纵向沟通快，管理费用低 C: 管理严密、分工明确、上下级易于协调 D: 被管理者有较大的自主性、积极性和满足感
- 以下关于扁平结构的说法中错误的是()。 A: 有利于缩短上下级距离，密切上下级之间的关系 B: 信息纵向流通快，管理费用低 C: 管理严密，分工细致明细 D: 被管理者有较大的自由性和创造性
- 管理层次较多而管理幅度较小的锥型组织结构的优点是（） A: 缩短上下级距离，密切上下级关系 B: 信息纵向流通快，管理费用低 C: 管理严密、分工明确、上下级易于协调 D: 被管理者有较大的自主性，积极性和满足感
- 管理层次较少而管理幅度较大的扁平式组织结构的优点包括()? A: 缩短上下级距离 B: 管理严密、分工明确、上下级易于协调 C: 信息纵向流动快，管理费用低 D: 被管理者有较大的自主性、积极性和满足性