关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-10-24 企业内部不协调矛盾推演主要是通过_______发现内部短板。 A: 横向对标 B: 能力分析 C: 纵向对标 D: 标杆分析 企业内部不协调矛盾推演主要是通过_______发现内部短板。A: 横向对标B: 能力分析C: 纵向对标D: 标杆分析 答案： 查看 举一反三 企业的内部不协调矛盾推演主要通过横向对标发现内部短板 中国大学MOOC: 企业内部不协调矛盾推演主要是通过_______发现内部短板。 内外不匹配的矛盾冲突，可以通过横向对标来分析，重点是查找内部短板 通过________，我们可以查找内部的短板，发现产生内部不协调的矛盾根源 对标分析的主要步骤包括（）。 A: 选择对标企业 B: 确定对标内容 C: 对标分析之前召开专家会议 D: 收集对标数据 E: 分析对标结果
