内部控制是个“过程”，而且是一个动态的过程。它受到“人”的因素的影响，并不仅仅是政策手册和表格，是组织中的每一个人都对内部控制负有责任并会受到内部控制的影响。
对
举一反三
- 设计和实施内部控制的责任主体是治理层、管理层和其他人员，组织中的每一个人不一定都对内部控制负有责任。（）
- 媒介控制是一个受到多方面因素影响的综合过程
- 以下关于内部控制的描述中错误的是（）。 A: 内部控制糅合了管理与控制的界限 B: 内部控制对目标的实现仅仅提供的是有限保证 C: 强调人与环境的重要性 D: 内部控制是一个动态的过程
- 下列有关COSO的内部控制定义，说法正确的是（）。 1.内部控制是—个过程； 2.内部控制是人的活动； 3.内部控制只能为目标的实现提供合理保证，而非绝对保证。 A: 1 B: 1.2 C: 1.2.3 D: 1.3
- 以下对内部控制的理解错误的是（ ）。 A: 内部控制是由企业的管理层实施的一系列制度 B: 内部控制是一个过程 C: 有效的内部控制可以绝对保障控制目标的实现 D: 内部控制不仅仅是制度和手册，而是渗透到企业活动之中的一些列行为 E: 内部控制制定后，可以一成不变
内容
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企业设计和实施各项内部控制的责任主体是( )和其他人员，组织中的每个人都对内部控制负有责任。 A: 治理层 B: 注册会计师 C: 管理层 D: 政府部门
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内部控制受到企业董事会、经理层和其他人员的影响，但内部控制不会影响人们的行为。
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关于内部控制的基本特征错误的是（） A: 内部控制是一个结果 B: 内部控制受组织各个层次人员作用的影响，它不仅仅是政策指南和形式 C: 内部控制要建立在风险评估的基础上，识别和分析风险是有效内部控制的必备要素 D: 通过内部控制公司管理层能够获得的只是合理的保证，而不是绝对的保证
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前馈控制既要控制组织内部的影响因素，又要控制组织外部的影响因素。 ( )
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以下有关《企业内部控制基本规范》对内部控制概念说法错误的是（）。 A: 内部控制是一个过程 B: 内部控制受人的影响 C: 内部控制是为了实现五类既相互独立又相互联系的目标 D: 内部控制能向企业董事会和经理层提供绝对保证