如果双方在冲突中作出让步这种调适方式叫
和解
举一反三
内容
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对减少人际冲突的研究表明，（）是解决人际冲突的较佳办法。这是一个冲突双方互相顾全大局、互相作出让步，达到一个双方都能接受的解决办法。
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在发生冲突时候，冲突双方各自放弃在一些有价值的东西，这种解决冲突的方式叫( ) 。 A: 回避式 B: 竞争式 C: 折衷式 D: 协作式
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“在谈判中，显示出让步方的立场越来越强硬，暗示对方虽然自己愿意妥协，但是不会轻易作出让步。”具有上述特点的是（）。 A: 坚定的让步方式 B: 递减的让步方式 C: 危险的让步方式 D: 等额的让步方式
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在面对面的接触交往中．双方都容易保持谈判立场的不可动摇性，容易拒绝作出让步。（）
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债务重组是在债权人（）的条件下发生的 A: 对债权人作出让步 B: 对债务人作出让步 C: 对其他人作出让步 D: 对任何人作出让步