休息时间的要点（）
A: 劳动者免于劳动给付
B: 又劳动者自由支配
C: 休息时间内的甚或保障由用人单位支配
D: 用人单位不得非法占用
A: 劳动者免于劳动给付
B: 又劳动者自由支配
C: 休息时间内的甚或保障由用人单位支配
D: 用人单位不得非法占用
举一反三
- 休息时间,又称休息休假,是指劳动者在国家规定的法定工作时间外自行支配的时间。
- 劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的（）关系 A: 劳动 B: 用人 C: 劳务 D: 法律
- 16.以下有关劳动关系的论述，正确的是（）。 A: 劳动关系的主体是用人单位和劳动者 B: 劳动者受用人单位支配 C: 用人单位支付劳动者报酬 D: 用人单位和劳动者需要通过签订劳动合同建立劳动关系
- 劳动关系是一方为用人单位，另一方为劳动者，劳动者提供有偿劳动，用人单位给付报酬的关系。
- 下列关于劳动规章制度内涵的叙述，正确的是（） A: 劳动规章制度是由用人单位单方面制定的，是用人单位决策层意志的体现。 B: 劳动规章制度是用人单位按照法定程序制定的，在用人单位内部对用人单位和劳动者具有约束力。 C: 劳动规章制度的内容包括劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理。 D: 劳动规章制度是用人单位行使经营权和用人自主权的一种重要形式，劳动者所有的行为均要受到劳动规章制度的约束。