文化竞争力可分为（ ）四个层次。
A: 核心层
B: 中间层
C: 展现层
D: 扩张层。
E: 外围层
A: 核心层
B: 中间层
C: 展现层
D: 扩张层。
E: 外围层
A,B,C,D
举一反三
- 文化竞争力可分为核心层、中间层、展现层和扩张层。一个国家和民族在国际上的文化竞争力最终是通过（）来实现的。 A: 核心层 B: 中间层 C: 扩张层
- 组织文化的三个层次中,核心文化向表层文化转化的中间层是( )。 A: 物质层 B: 制度层 C: 精神层 D: 核心层
- 体育健身休闲活动是体育产业的 A: 外围层 B: 核心层 C: 相关层 D: 中间层
- 金旅工程网络平台分为（）三个层次。 A: 核心层-内部办公网 B: 中间层-管理业务网 C: 外围层-公共商务网 D: 因特网层-外部事务网
- 管理层次可分为三个层次（）。 A: 领导层 B: 决策层 C: 中间层 D: 协调层 E: 操作层 F: 执行层
内容
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组织文化可分为四个层次，即观念层、制度层、行为层和（） A: 思想层 B: 心理层 C: 精神层 D: 物质层
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知识蛋最中间的是蛋黄，叫（）。 A: 外延层 B: 核心层 C: 知识层 D: 中间层
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当前的网络层次结构是（） A: 核心层+接入层 B: 核心层+汇聚层 C: 汇聚层+接入层 D: 核心层+汇聚层+接入层
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组织文化可分为（）。 A: A物质层 B: B制度层 C: C领导层 D: D精神层 E: E中间层
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一般认为,组织文化有三个层次结构,其中属于组织文化核心层与显现层的中间层的是制度层。 ( )