在实施职业生涯规划的各个环节上，对员工进行全过程的观察、设计、实施和调整，以保证职业生涯规划与管理活动的持续性，使其效果得到保证，这体现了组织职业生涯管理的（）原则。
A: 全面评价
B: 动态目标
C: 时间梯度
D: 全程推动
A: 全面评价
B: 动态目标
C: 时间梯度
D: 全程推动
举一反三
- 在实施职业生涯规划的各个环节上，对员工进行全过程的观察、设计、实施和调整，以保证职业生涯规划与管理活动的持续性，使其效果得到保证，这体现了组织职业生涯管理的（）原则。 A: A全面评价 B: B动态目标 C: C时间梯度 D: D全程推动
- 职业生涯规划的（）是指在实施职业生涯规划的各个环节上，对专业技术人员进行全过程的观察、设计、实施和调整，以保证职业生涯规划与管理活动的持续性，使其效果得到保证。
- 为了保证职业生涯规划与管理活动的持续性，组织在实施职业生涯管理的各个环节上，要遵循（ ）。 A: 协作进行原则 B: 全程推动原则 C: 发展创新原则 D: 全面评价原则
- 职业生涯规划与管理包括（） A: 职业生涯诊断 B: 职业生涯目标与标准 C: 职业生涯发展策略 D: 职业生涯实施管理
- 【单选题】专业技术人员职业生涯规划的步骤是() A. 自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估 B. 自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—定期实施评估—职业生涯规划的调整 C. 自我评估—确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业生涯规划的调整 D. 确立职业生涯目标—制定职业生涯规划—开展职业培训—定期实施评估—职业生涯规划的调整