企业劳动力需求长期模型是指，在分析期内，企业不仅可以改变劳动投入量，也可以改变资本投入量，同时可以改变劳动和资本的____。
配置比例
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举一反三
- 根据生产要素组合原则，当MPl／MPk＞w／r，时，厂商应该（）。 A: 同时增加劳动和资本的投入量 B: 增加劳动投入量，减少资本投入量 C: 同时减少劳动和资本投入量 D: 减少劳动投入量，增加资本投入量
- 如果厂商同时改变资本和劳动要素的投入量,则在这两种可变要素的合理投入区域内()。
- 若厂商同时改变资本（K）和劳动（L）的投入量，则在这两种可变要素的合理投入区内（）。
- 如果工资率和产品的价格同时增加一倍,对于在完全竞争的产品市场和要素市场中追求最大利润的厂商,不正确的做法是 A: 增加对劳动的投入量 B: 不改变劳动的投入量,但增加产量 C: 不改变劳动的投入量 D: 减少劳动的投入量
- 某厂商在短期内保持资本（K）的投入量不变而改变劳动（L）的要素投入量，则在其生产的第二阶段有
内容
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某厂商在短期内保持资本（K）的投入量不变而改变劳动（L）的要素投入量，则其生产的第二阶段应该是（7.0分）
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企业短期劳动力需求行为不同于长期的劳动力需求行为之处在于（） A: 资本数量可以改变 B: 劳动力数量可以改变 C: 资本数量保持不变 D: 劳动力数量保持不变
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在长期宏观生产函数中，劳动可以改变，但技术水平和资本存量不可能有较大的改变。
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经济学中的短期与长期 A: 经济学中的“短期”和“长期”不是指具体日历时间的长短，而是以厂商能否有足够的时间来完全调整全部生产要素投入数量作为划分依据。 B: 在短期内，厂商原来的厂房、设备等固定投入，即生产规模不能改变，可改变的只能是材料、劳动等可变投入，因此才有固定投入与可变投入之分。 C: 在长期内，厂商不仅会改变劳动的投入量，而且也会相应改变厂房和设备等固定投入的投入量，厂商有足够时间调整全部投入，因此长期分析中无所谓固定投入与可变投入之分，所有投入都是可变的。 D: 长期向前看是企业的发展历史，向后看是企业的发展规划，当前企业的生产状态是特定的短期
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若厂商同时改变资本（K）和劳动（L）的投入量，则在这两种可变要素的合理投入区内（ ）。 A: 等产量曲线的边际技术替代率递减 B: 等产量曲线向右下方倾斜 C: 资本和劳动的边际产量符号相反 D: 资本和劳动的边际产量均为正值