关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-04 打探他人的薪资状况、向他人泄露自己的薪资状况以及议论他人的薪资状况的，为三类责任，受记过处分，扣多少分（情节严重的加重处罚）（）？ A: 6-7分 B: 4-5分 C: 5-6分 D: 8-9分 打探他人的薪资状况、向他人泄露自己的薪资状况以及议论他人的薪资状况的，为三类责任，受记过处分，扣多少分（情节严重的加重处罚）（）？A: 6-7分B: 4-5分C: 5-6分D: 8-9分 答案： 查看 举一反三 关于员工薪资与福利正确的是（）。 A: 不泄露自己的薪资 B: 议论他人的薪资不会被扣除行政/业务分 C: 不打探他人薪资 罪犯社会适应状况分测验结果有（）个维度。 A: 4 B: 5 C: 6 D: 7 【单选题】*泄露他人信息的,淘宝对会员所泄露的他人隐私资料的信息进行删除,每次扣6分;情节严重的,每次扣()分 A. 6 B. 12 C. 24 D. 48 薪资结构分为几级（） A: 5 B: 6 C: 4 个人金融理财不需要对自己目前的薪资，未来的薪资状况做一个合理的预期。（）
