分类教育与分类管理的关系主要表现为（）。
A: 分类管理是分类教育的必然要求和深化
B: 分类管理是分类教育的前提和基础
C: 分类教育是分类管理的必然要求和深化
D: 分类教育是分类管理的前提和基础
A: 分类管理是分类教育的必然要求和深化
B: 分类管理是分类教育的前提和基础
C: 分类教育是分类管理的必然要求和深化
D: 分类教育是分类管理的前提和基础
B,C
举一反三
- 分类管理包括（） A: 对纳税人分类 B: 对税务机关分类 C: 对管理事项分类 D: 对管理员分类
- 公共部门人员分类管理的两种典型分类制度是分类管理和 分类管理
- 应急预案的管理遵循综合协调、（）、属地为主的原则。 A: 分类管理、分级负责 B: 分级管理、分类负责 C: 分类管理、企业负责 D: 分类管理、政府负责
- 下列关于店铺分类管理说法不正确的是() A: 分类管理分为添加手工分类和添加自动分类两种 B: 添加自动分类是根据商品图片进行分类 C: 添加自动分类只需点击一下,淘宝后台进行分类。 D: 常用的分类模式是添加手工分类
- 职业分类是对劳动者及其劳动进行分类管理、分级管理及（） 的需要
内容
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总体来说，人力资源分类管理有（）和职位分类两种基本的分类方法。 A: 品味分类 B: 职能分类 C: 业务分类 D: 职权分类
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【单选题】下列关于店铺分类管理说法不正确的是() A. 分类管理分为添加手工分类和添加自动分类两种 B. 添加自动分类只需点击一下,淘宝后台进行分类。 C. 常用的分类模式是添加手工分类 D. 添加自动分类是根据商品图片进行分类
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我国应急管理体制基本原则是（）。 A: 统一指挥，综合协调，分类管理，分级负责，属地管理为主 B: 统一领导，综合协调，分级管理，分类负责，属地管理为主 C: 统一领导，综合协调，分类管理，分级负责，属地管理为主 D: 统一指挥，综合协调，分级管理，分类负责，属地管理为主
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总体来说，人力资源分类管理有（）和职位分类两种基本的分类方法。 A: A品味分类 B: B职能分类 C: C业务分类 D: D职权分类
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库存的分类管理--ABC分类管理方法