以下关于打造优秀的多文化团队不正确的一项是（）.
A: A了解其他成员
B: B对团队成员的名族构成有所意识
C: C对团队工作做较全面的分析
D: D忽略团队中的文化差异
A: A了解其他成员
B: B对团队成员的名族构成有所意识
C: C对团队工作做较全面的分析
D: D忽略团队中的文化差异
举一反三
- 以下关于打造优秀的多文化团队不正确的一项是（）. A: A了解其他成员 B: B对团队成员的名族构成有所意识 C: C对团队工作做较全面的分析 D: D忽略团队中的文化差异
- 以下关于多文化团队的描述不正确的一项是（）. A: 在多文化团队中，起码会有数量相当的来自3个或者3个以上文化的成员 B: 这个团队可以不带自我意识地工作，能用很多不同的方法在一起共同工作 C: 多文化团队存在超越单文化团队的极大潜力 D: 多文化团队的绩效满意度与单文化团队和双文化团队相比最低
- 关于打造优秀多文化团队，不正确的说法是
- 掌握融入团队的途径有 A: 主动了解团队文化 B: 主动了解团队目标 C: 主动了解团队成员:人 D: 主动学习，勤于工作
- 可以从以下（）方面培养团队精神。 A: 团队成员对团队目标和团队核心价值观的认同 B: 团队成员为团队贡献的意识 C: 团队成员合作的意识和凝聚力 D: 搞好团队学习 E: 发展团队模范