1908年，()波士顿大学教授弗兰克•帕森斯在《选择一个职业中》首次提出了人职匹配理论。
A: 美国
B: 英国
C: 德国
D: 法国
A: 美国
B: 英国
C: 德国
D: 法国
举一反三
- 1909年由美国波士顿大学教授弗兰克·帕森斯（Frank Parsons）在其著作中_______提出了人职匹配理论
- 美国波士顿大学教授弗兰克·帕森斯提出职业选择理论是（） A: 职业性向理论 B: 职业锚理论 C: 择业动机理论 D: 人-职匹配理论
- 由美国波士顿大学教授弗兰克.帕森斯最早提出的职业选择理论是（） A: 人—职匹配理论 B: 择业动机理论 C: 职业性向理论 D: 职业锚理论
- “人职匹配”理论最早是由美国波士顿大学教授于1908年在《选择职业》一书中提出的
- 由美国波士顿大学教授弗兰克.帕森斯最早提出的职业选择理论是（） A: A人—职匹配理论 B: B择业动机理论 C: C职业性向理论 D: D职业锚理论