根据“社会人”假设，非正式组织对于提升人的工作效率作用不大。
A: 正确
B: 错误
A: 正确
B: 错误
举一反三
- 根据“社会人”假设，非正式组织对于提升人的工作效率作用不大。()
- 中国大学MOOC: 根据“社会人”假设，非正式组织对于提升人的工作效率作用不大。
- “社会人”假设的主要观点有______ A: 人类工作的主要动机是经济需要 B: 人类工作的主要动机是社会需要 C: 人受非正式组织的社会影响比受正式组织的经济诱惑影响更大 D: 人受正式组织的社会影响比受非正式组织的经济诱惑影响更大 E: 工作积极性取决于管理者对下属需求的满足程度
- 梅奥的人际关系理论的主要内容不包括（） A: 人是社会人，不是经济人 B: 人既是经济人也是社会人 C: 任何组织中都存在非正式组织 D: 人的工作态度影响工作效率
- 企业中的人是社会人，正式组织中存在这非正式组织。