精神文化是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。
举一反三
- （）是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。 A: 物质文化 B: 精神文化 C: 行为文化 D: 制度文化
- 刘光明认为,“企业文化有广义和狭义之分,广义的企业文化指企业物质文化、行为文化、制度文化和精神文化的总和,狭义的企业文化是指以()为核心的企业意识形态” A: 企业价值观 B: 精神文化 C: 制度文化 D: 行为文化 E: 物质文化
- 企业文化的核心是： A: 物质文化 B: 制度文化 C: 行为文化 D: 精神文化
- 企业文化的核心是() A: 物质文化 B: 行为文化 C: 制度文化 D: 精神文化
- 企业文化的核心是() A: 物质文化 B: 行为文化 C: 制度文化 D: 精神文化