劳动力供给总量包括( )。
A: 出生率、死亡率和净人口流入率
B: 人口、劳动力参与率和周工作时间
C: 劳动力数量和劳动力质量
D: 就业人口和失业人口总和
A: 出生率、死亡率和净人口流入率
B: 人口、劳动力参与率和周工作时间
C: 劳动力数量和劳动力质量
D: 就业人口和失业人口总和
C
举一反三
- 假设失业人口500人,劳动力人口10000人,劳动年龄人口12500人,失业率和劳动力参与率分别是
- 所谓劳动力参与率是指（ ）与劳动年龄人口的比例。 A: 就业人口 B: 失业人口 C: 经济活动人口（加入劳动力市场的人口） D: 非劳动年龄人口
- 劳动力参与率包括（） A: 就业人口总量 B: 总人口劳参率 C: 劳动年龄组外部年龄构成 D: 劳动年龄人口占失业人口比重
- 劳动力参与率包括() A: 就业人口总量 B: 总人口劳参率 C: 年龄别(性别)劳参率 D: 劳动年龄组外部年龄构成 E: 劳动年龄人口占失业人口比重
- 假设失业人口500人，劳动力人口10000人，劳动年龄人口12500人，失业率和劳动率参与率分别是（）。 A: 4%；96% B: 5%；95% C: 5%；80% D: 4%；80%
内容
- 0
实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为（ ）。 A: 劳动力参与率 B: 失业率 C: 就业率 D: 净人口流入率
- 1
实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为()。 A: 劳动力参与率 B: 失业率 C: 就业率 D: 净人口流入率
- 2
实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为（ ）。 A: A劳动力参与率 B: B失业率 C: C就业率 D: D净人口流入率
- 3
实际劳动力人口与潜在劳动力人口之比称为。 A: 劳动力参与率\n B: 失业率\n C: 就业率\n D: 净人口流入率
- 4
影响劳动力供给数量的因素不包括（）。 A: 劳动力参与率 B: 平均周工作时间 C: 劳动力队伍的技能状况 D: 人口总量