在组织变革过程中，对组织自身规模大小、职能划分、责权关系、集权与分权方式，管理跨度与层次等组织结构因素所做的重大调整和改变称为（）。
A: 战略变革
B: 结构变革
C: 环境变革
D: 系统变革
A: 战略变革
B: 结构变革
C: 环境变革
D: 系统变革
举一反三
- 在组织变革过程中，对组织自身规模大小、职能划分、债权关系、集权与分权方式、管理跨度与层次等组织结构因素所做的重大调整的改变称为() A: 战略变革 B: 结构变革 C: 环境变革 D: 系统变革
- 在组织变革过程中，对组织自身规模大小、职能划分、债权关系、集权与分权方式、管理跨度与层次等组织结构因素所做的重大调整的改变称为（ ） A: A战略变革 B: B结构变革 C: C环境变革 D: D系统变革
- 组织变革中，（）包括对组织的职权关系、协作机制、集权程度、职位设计、管理幅度等因素的改变。 A: 结构变革 B: 技术变革 C: 权力关系变革 D: 人员变革
- 组织变革的内容包括：人员变革、结构变革、技术变革、组织文化变革、组织方式变革。()
- 行政、管理、组织方面的变革属于（） A: A组织结构变革 B: B产品与服务变革 C: C组织战略变革 D: D技术变革