关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 应在规定的报到期限内到用人单位报到,倘若因某种原因不能按期报到,应及时电话通知用人单位,否则,用人单位有权追究其责任。这个说法() 应在规定的报到期限内到用人单位报到,倘若因某种原因不能按期报到,应及时电话通知用人单位,否则,用人单位有权追究其责任。这个说法() 答案： 查看 举一反三 毕业生报到应该在报到期限内，持《___》到用人单位报到。 三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后（ ）。 毕业生应了解用人单位的使用意图，表明自己的就业意见，在规定的时间内到用人单位报到，若遇到特殊情况不能按时报到，需征得用人单位同意。 就业协议在毕业生到单位报到，用人单位正式接收后自行终止。 就业协议书的法律效力在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后继续有效。
