培养团队和成员的共同目标有以下步骤（）
A: 全面了解团队的基本情况以及团队成员对总体目标的意见。
B: 与团队成员讨论目标的表述，注重成员参与，获得其对目标的承诺。
C: 在前面的基础上确定团队共同目标。
D: 分解共同目标，讲总体目标转化为个体目标，从而达到总体目标与个体目标共享的目的。
A: 全面了解团队的基本情况以及团队成员对总体目标的意见。
B: 与团队成员讨论目标的表述，注重成员参与，获得其对目标的承诺。
C: 在前面的基础上确定团队共同目标。
D: 分解共同目标，讲总体目标转化为个体目标，从而达到总体目标与个体目标共享的目的。
举一反三
- 培养团队和成员的共同目标有以下步骤（） A: A全面了解团队的基本情况以及团队成员对总体目标的意见。 B: B与团队成员讨论目标的表述，注重成员参与，获得其对目标的承诺。 C: C在前面的基础上确定团队共同目标。 D: D分解共同目标，讲总体目标转化为个体目标，从而达到总体目标与个体目标共享的目的。
- 培养创新团队的共同创新目标的步骤可以分为（） A: A全面了解创新团队的基本情况以及创新团队成员对总体目标的意见 B: B与创新团队讨论创新目标的表述，注重成员的参与，获得其对创新目标的承诺 C: C确定团队共同创新目标 D: D分解共同创新目标
- 团队成员为实现团队目标做出共同的承诺，目标的（）。
- 团队和群体都有共同目标，群体的共同目标是成员共同工作的结果，而团队的共同目标则指成员的个人目标是相似或相近。
- 班组长需要将目标传递给团队成员，并取得他们对目标的认同，使团队成员有共同的（） A: 努力方向 B: 工作目标 C: 奋斗方向 D: 业绩目标