劳动定额的作用一般是（）。
A: 是促进劳动生产率提高的重要手段
B: 是合理组织劳动的重要依据
C: 是衡量职工贡献大小的重要依据
D: 是经济核算、调控生产进度的依据
A: 是促进劳动生产率提高的重要手段
B: 是合理组织劳动的重要依据
C: 是衡量职工贡献大小的重要依据
D: 是经济核算、调控生产进度的依据
举一反三
- 劳动定额的作用一般是（） A: 是促进劳动生产率提高的重要手段 B: 是合理组织劳动的重要依据 C: 是衡量职工贡献大小的重要依据 D: 是经济核算.调控生产进度的依据 E: 是计划管理.控制成本的重要依据
- 合理组织劳动的重要依据是（） A: 企业定员 B: 劳动定额 C: 劳动组织 D: 工作轮班
- 员工培训是提高劳动技能，保证劳动安全，提高组织竞争力，促进组织目标实现的重要手段。
- 环境标准的作用<br/>()。 A: 环境标准是制订环境保护规划和计划的重要依据。 B: 环境标准是判断环境质量和衡量环保工作优劣的准绳。 C: 环境标准是执法的依据。 D: 环境标准是组织现代化生产的重要手段和条件。
- 定额是现代科学管理的重要内容，它在现代化管理中的重要地位的叙述错误的是( )。 A: 定额是节约社会劳动，提高劳动生产率的重要手段 B: 定额是组织和协调社会化大生产的工具 C: 定额是宏观调控的依据 D: 定额是投资控制的基础