关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-05-31 （）的核心是劳动关系。行使劳动监察的主体是（）。劳动监察的任务：监督劳动保护立法的贯彻执行；协调劳动关系，促进生产和经济发展。 （）的核心是劳动关系。行使劳动监察的主体是（）。劳动监察的任务：监督劳动保护立法的贯彻执行；协调劳动关系，促进生产和经济发展。 答案： 查看 举一反三 劳动保障监察制度是劳动关系协商协调的重要机制之一。（） 劳动关系的调整机制中调整范围涉及劳动关系所有方面的是（） A: 三方协商 B: 劳动立法 C: 劳动争议处理 D: 劳动监察 劳动监督等于劳动监察。（ ） 我国制定了劳动法，将劳动关系以及与劳动关系密切联系的（）、（）、（）、（）等关系纳入调整范围，确立了我国的基本劳动制度。 A: 劳动保护 B: 劳动安全卫生 C: 职业培训以及劳动争议 D: 劳动监察 下列不属于劳动关系矛盾调处机制的是（）。 A: 劳动关系群体性事件应急处置机制 B: 劳动争议调解仲裁机制 C: 劳动关系三方协调机制 D: 劳动保障监察制度
