因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度的，应保证劳动者每周工作时间不超过( )小时。
A: 30
B: 35
C: 40
D: 45
A: 30
B: 35
C: 40
D: 45
举一反三
- 国家法律统一规定的劳动者从事工作或劳动的时间。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度的，应保证劳动者劳动者每天工作不超过( )小时，每周工作时间不超过( )小时。 A: 10 50 B: 9 35 C: 8 40 D: 8 48
- 有条件的企业应实行每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制,因工作性质和生产特点不能实行标准工时制的,应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息
- 根据劳动合同法律制度的规定，有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度，应保证劳动者每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息一天。（）
- 有条件的企业应实行每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制，因工作性质和生产特点不能实行标准工时制的，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息（ ） A: 12小时 B: 1天 C: 2天 D: 4小时
- 根据劳动合同法律制度的规定，下列关于工时制度的表述中，不正确的是（ ）。 A: 国家实行劳动者每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制度 B: 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过2小时 C: 有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度，应保证劳动者每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时，每周至少休息1天 D: 因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间，每日不得超过3小时，每月不得超过36小时