期望值理论可用（）表示。
A: 激励力量=效价×期望值
B: 激励力量=效价+期望值
C: 激励力量=效价÷期望值
D: 激励力量=效价-期望值
A: 激励力量=效价×期望值
B: 激励力量=效价+期望值
C: 激励力量=效价÷期望值
D: 激励力量=效价-期望值
举一反三
- 期望理论认为激励力量的大小取决于达到目标的效价和期望值两个因素:()。A.效价越小激励力量越大B.效价越大激励力量越大C.期望值越大激励力量越小D.期望值越大激励力量越大
- 根据激励过程的期望理论，激励力、效价和期望值之间的关系可以表示为（） A: 激励力＝效价×期望值 B: 效价＝激励力＋期望值 C: 期望值＝激励力×效价 D: 期望值＝效价＋激励力
- 期望理论表明，激励力量的大小与效价和期望值有密切的关系，效价越高、期望值越大，激励力量就越强；反之亦然。
- 期望理论基本公式可表示为：激励力量=目标效价 * 期望值。（ ）
- 表示弗鲁姆的期望理论的公式是（） A: 激励程度=期望值×效价 B: 效价=期望值×激励程度 C: 期望值=激励程度×效价 D: 激励程度=期望值×效果