大部分老板可能都不会很理想,与老板相处好的原则是()
A: 只要不违背自己的价值观底线,对他保持百分百的忠诚
B: 在不违背公司利益的情况下,全力帮助老板成功
C: 努力做好自己手中的事情,不去妄想改变老板
A: 只要不违背自己的价值观底线,对他保持百分百的忠诚
B: 在不违背公司利益的情况下,全力帮助老板成功
C: 努力做好自己手中的事情,不去妄想改变老板
A,B,C
举一反三
- 大部分老板可能都不会很理想,与老板相处好的原则是() A: A只要不违背自己的价值观底线,对他保持百分百的忠诚 B: B在不违背公司利益的情况下,全力帮助老板成功 C: C努力做好自己手中的事情,不去妄想改变老板
- 大部分老板可能都不会很理想,与老板相处好的原则是
- 对于“帮助老板成功,你才能成功”这句话,理解正确的()。 A: 只有与老板同心,员工才能受到赏识 B: 即使你能帮助老板成功,自己也只能做一个打工仔儿 C: 这是老板与有员丁剩余劳动价值的一种说法而已 D: 在做好本职工作中锻炼和成就自己
- 什么样的老板才是好老板() A: 老板在和不在员工都做的很好 B: 老板在好好工作 C: 老板不在好好工作 D: 老板不在不工作
- 把问题留给老板,得到的结果不包括() A: 给自己减轻负担 B: 给自己找麻烦 C: 老板的小视 D: 老板对自己的责难
内容
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所有有道德的老板都深受员工的欢迎,而所有有道德的老板都重视员工的诉求,因此,有些深受员工喜爱的老板不主张只关注自己的利益。上述论证的成立需补充的前提是() A: 只关注自己利益的老板不受员工喜爱 B: 有道德的老板不主张只关注自己的利益 C: 重视员工诉求的老板都深受员工喜爱 D: 有些重视员工诉求的老板不主张只关注自己利益
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你努力工作但老板一直针对你,你会() A: 把辞职信甩老板脸上走人 B: 和老板谈谈 C: 继续努力证明自己,让老板改观
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实习期间,适当地表现自己,与老板建立良好、友善的关系,是与老板相处需要遵循的重要礼仪
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小明在找工作时,碰到了一名无赖老板,在小明不情愿的情况下,强迫他签订劳动合同。此时小明应该怎么办?() A: 无奈之下就与无赖老板签订劳动合同 B: 坚持自愿原则,不签订合同 C: 辱骂老板 D: 殴打老板
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比尔·盖茨认为,只有具备“帮助老板成功,你才能成功”理念的员工才是优秀员工。你对这句话的理解是()。 A: 老板无非是要让员工无条件地为自己工作 B: 这反映了老板很阴暗的一种心理 C: 把个人发展与企业命运融合到一起才有前途 D: 在推动企业发展中成就自己