关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 20、工资差别的基本依据是( )的差别A、学位B、职称C、学历D、劳动 20、工资差别的基本依据是( )的差别A、学位B、职称C、学历D、劳动 答案： 查看 举一反三 工资差别的基本依据是（ ）的差别。 竞争性工资差别又称为（）。 A: 报酬性工资差别 B: 责任性工资差别 C: 技能性工资差别 D: 学历性工资差别 非补偿性工资差别包括（）。 A: 技能性工资差别 B: 垄断性工资差别 C: 竞争性工资差别 D: 结构性工资差别 E: 劳动性工资差别 下列各项不属于不同职位之间的工资差别的是（）。 A: 补偿性工资差别 B: 竞争性工资差别 C: 垄断性工资差别 D: 正常性工资差别 由于劳动素质或劳动能力带来的工资差别被称为（） A: 补偿性工资差别 B: 垄断性工资差别 C: 竞争性工资差别 D: 风险性工资差别
