关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 在《艾问——如何面对创业逆境》中，北极光创投创始人、董事总经理邓峰人认为创业者在人事不和时，应该: 尽快分开运营；|把自身心态打开。|民主投票决定；|让VC空降一个负责人； 在《艾问——如何面对创业逆境》中，北极光创投创始人、董事总经理邓峰人认为创业者在人事不和时，应该: 尽快分开运营；|把自身心态打开。|民主投票决定；|让VC空降一个负责人； 答案： 查看 举一反三 在《艾问——如何面对创业逆境》中，北极光创投创始人、董事总经理邓峰人认为创业者在人事不和时，应该 在《艾问访谈》节目里，北极光创投创始人邓峰提到应对团队管理困境的措施有 在《艾问访谈——如何面对创业逆境》中，节目最后总结出的面对创业逆境的创业法则有 在北极地区，极光（北极光）经常发生在几月？ 在《艾问访谈——如何面对创业逆境》中，节目最后总结出的面对创业逆境的创业法则有（ ）。 A: 内部竞争时先回避矛盾； B: 大环境不好时逆向思考； C: 竞争强大时及早转型； D: 资金不足时暂时搁置； E: 树立绝对权威避免纷争； F: 局面不可收拾时坦然面对； G: 技术落后时加强研发；
