【单选题】对待公民提起的符合起诉条件的行政诉讼，法院的哪项做法是错误的？（） A.有案必立 B.有诉必应 C.有错必纠 D.能不受理就不受理
举一反三
- 人民法院受理劳动争议诉讼案件的条件包括（）。 A: 提起劳动争议诉讼的起诉人必须是劳动争议的当事人 B: 必须是符合劳动争议诉讼条件的劳动争议案件 C: 必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据 D: 必须在规定的时效时间内起诉 E: 起诉必须向有管辖权的法院提出
- 根据民事诉讼法及其司法解释的规定，下列关于法院对起诉的处理，哪个做法是错误的？ A: 原告申请撤诉后，基于同一诉讼标的再起诉符合条件的，法院应当受理 B: 法院裁定驳回原告起诉后，原告又起诉符合条件的，法院应当受理 C: 原告超过诉讼时效起诉的，法院应当受理 D: 判决维持收养关系的案件，原告在一个月内以相同理由又起诉的，法院应当受理
- 近些年来党和国家十分重视公民诉讼权，以下哪个不属于保障诉讼权的改革 A: 冤假错案终身追责制 B: 值班律师制度和法律援助律师制度 C: 改革法院案件受理制度，变立案审查制为立案登记制 D: 对人民法院依法应该受理的案件，做到有案必立、有诉必理
- 人民法院受理劳动争议诉讼案件的条件包括（）。 A: 必须是符合劳动争议诉讼条件的劳动争议案件 B: 必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据 C: 提起劳动争议诉讼的起诉人必须是劳动争议的当事人 D: 起诉可以向就近的法院提出 E: 起诉的时间不受限制
- 下列哪些属于提起附带民事诉讼的条件？ A: 起诉人符合起诉条件 B: 属于法院受理附带民事诉讼的范围 C: 有充分的证据证明其诉讼主张 D: 明确的附带民事诉讼被告人