【单选题】订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。
A. 公道 B. 公认 C. 公开 D. 公平
A. 公道 B. 公认 C. 公开 D. 公平
公平
举一反三
- 《中华人民共和国劳动合同法》规定，订立劳动合同，应当遵守合法、（）、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。 A: 公道 B: 公认 C: 公开 D: 公平
- 订立劳动合同，应当遵守合法、（）、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。 A: 公开 B: 公平 C: 公认
- 订立劳动合同，应当遵循合法、（ ）、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。 A: 公道 B: 公认 C: 公开 D: 公平
- 依据《劳动合同法》规定，订立劳动合同，应当遵循合法、( )、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 A: 公道 B: 公认 C: 公开 D: 公平
- 【单选题】订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、()的原则。 A. 平等自愿 B. 诚实守信 C. 诚实信用 D. 双方共赢
内容
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订立劳动合同，应当遵循合法，（ ），平等自愿，协商一致，诚实守信的原则。 A: 公道 B: 公认 C: 公开 D: 公平
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订立劳动合同,应当遵守平等、( )、协商一致、诚实信用原则 A: 自愿 B: 公平 C: 公正 D: 公认
- 2
订立劳动合同,应当遵守合法、、平等自愿、协商一致、诚实信用原（） A: 公道 B: 公平 C: 公正
- 3
订立劳动合同，应当遵守合法、（）、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。
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订立劳动合同,应当遵守()原则。 A: 合法 B: 公平 C: 平等自愿、协商一致 D: 诚实信用