从企业文化结构看，（）是企业文化的核心和灵魂。
A: 物质文化
B: 行为文化
C: 制度文化
D: 精神文化
A: 物质文化
B: 行为文化
C: 制度文化
D: 精神文化
举一反三
- 企业文化结构可以分为四层，其核心和灵魂是（）。 A: 物质文化 B: 行为文化 C: 制度文化 D: 精神文化
- 刘光明认为,“企业文化有广义和狭义之分,广义的企业文化指企业物质文化、行为文化、制度文化和精神文化的总和,狭义的企业文化是指以()为核心的企业意识形态” A: 企业价值观 B: 精神文化 C: 制度文化 D: 行为文化 E: 物质文化
- 企业的核心文化部分是（ ） A: 企业文化制度 B: 企业行为文化 C: 企业精神文化 D: 企业物质文化
- （）是企业文化的核心，为物质文化、制度文化和行为文化提供思想基础。 A: 物质文化 B: 精神文化 C: 行为文化 D: 制度文化
- 属于企业文化表层的是企业的()文化 A: 物质文化 B: 行为文化 C: 制度文化 D: 精神文化