组织有效率就一定有效果。
错
举一反三
内容
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调研问卷中有信度一定有效度,但有效度不一定有信度。
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有效率的组织一定是有效果的吗?为什么?
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关于管理活动,存在着效率和效果的问题,在以下的各种提法中你认为哪种说法有误? A: 效率是指投入与产出之比,效果是指组织活动是否实现预期目标 B: 效率涉及到管理的方法与手段问题,效果强调管理活动的结果 C: 效率和效果相互关联,一般来说,效果好,其效率肯定高 D: 组织的有效率不一定有效果,反之,有效果也不一定有效率
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管理有效是管理概念的要素之一,其中“有效”是指:( ) A: 效率 B: 效果 C: 效能 D: 既有效率,又有效果
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管理有效是管理概念的要素之一,其中“有效”是指 A: 有效率 B: 有效果 C: 有效能 D: 有效用