组织架构建设是企业重要的内部环境，下面属于企业组织架构风险的有()。
A: 治理结构形同虚设
B: 内部机构权责分配不合理
C: 内部机构职能重叠、职能交叉或缺失
D: 运行机制不畅，推诿扯皮，效率低下
A: 治理结构形同虚设
B: 内部机构权责分配不合理
C: 内部机构职能重叠、职能交叉或缺失
D: 运行机制不畅，推诿扯皮，效率低下
举一反三
- 组织结构建设是企业重要的制度设计，下面属于组织结构风险的有()。 A: 治理结构形同虚设 B: 内部机构权责分配不合理 C: 内部机构职能重叠、职能交叉或缺失 D: 运行机制不畅，推诿扯皮，效率低下 E: 经办人员不按审批人的审批意见办理业务
- 甲公司的董事会在讨论企业的内部控制时，考虑到企业的组织架构对于企业的内部控制非常关键，需要识别企业的组织架构设计与运行中需要关注的风险，下列属于应该关注的风险的有（）。 A: A治理结构形同虚设 B: B缺乏科学决策、良性运行机制和执行力 C: C权责分配不合理 D: D内部机构设计不科学
- 【多选题】企业在设计和运行组织架构过程中可能遭遇的的关键风险包括()。 A. 治理结构形同虚设，缺乏科学决策、良性运行机制和执行力，可能导致企业经营失败，难以实现发展战略。 B. 内部机构设计不科学，权责分配不合理，可能导致机构重叠、职能交叉或缺失、推诿扯皮，运行效率低下。 C. 发展战略因主观原因频繁变动，可能导致资源浪费，甚至危及企业的生存和持续发展。 D. 缺乏明确的发展战略，可能导致企业盲目发展，难以形成竞争优势，丧失发展机遇和动力
- 下列属于企业组织结构主要风险的是() A: 治理结构形同虚设 B: 缺乏科学决策 C: 缺乏执行力 D: 内部机构设计不科学 E: 权责分配不合理
- 企业治理层面的风险不包括（）。 A: 治理机构形同虚设 B: 缺乏科学决策机制 C: 缺乏良性运行机制 D: 权责分配不合理