关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-11 一个人的申请表分数越高越说明（）。 A: 和单位中差绩效的那部分人越接近 B: 和单位中优秀的那部分人越接近 C: 各项能力突出 D: 未来肯定是卓越绩效者 一个人的申请表分数越高越说明（）。A: 和单位中差绩效的那部分人越接近B: 和单位中优秀的那部分人越接近C: 各项能力突出D: 未来肯定是卓越绩效者 答案： 查看 举一反三 一个人的申请表分数越高越说明()。 访谈时需要找两类人，这两类人是（）。 A: 绩效优秀的人和绩效一般的人 B: 绩效较差的人和绩效一般的人 C: 绩效最突出的人和绩效最差的人 D: 绩效一般的男员工和女员工 耶克斯－多德森定律描述了动机和绩效之间的关系，哪一种说法是正确的？ A: 动机越高，绩效越高 B: 动机越高，绩效越差 C: 开始是动机越高，绩效越高，到达最佳水平之后动机越高，绩效越低 D: 开始是动机高，高绩效越低，到达最佳水平之后动机越高，绩效越高 明度越高，越接近（）；明度越低，越接近（）。 人人际关系就愈好，心理距离越接近
