在高效团队中,成员间的角色是经常发生变化的,因此要求团队成员具有充分的综合互补技能,而不能仅仅是单向技能。
对
举一反三
- 建立成员间的技能互补、角色分工的团队,团队内哪种成员不是必须同时拥有的()
- 高效团队的特征包括()等。 A: 团队具有明确的目标 B: 成员具有相关的技能 C: 成员间相互信任 D: 成员具有共同的信念
- 团队成员的技能是互补的,成员之间具有高度的相互依赖性。
- 团队与群体的差异体现在以下哪些方面: A: 团队中成员的作用是互补的,而群体中成员之间的工作在很大程度上是互换的。 B: 团队成员的技能是互补的,把不同知识、技能和经验的人综合在一起,形成角色互补。 C: 团队中除了领导者要负责之外,每一个团队成员也要一起承担责任,同时承担个人责任。 D: 协作性是群体和团队最根本的差异。
- 团队与群体的差异体现在以下哪些方面? A: 团队中成员的作用是互补的,而群体中成员之间的工作在很大程度上是互换的 B: 团队成员的技能是互补的,把不同知识、技能和经验的人综合在一起,形成角色互补 C: 团队中除了领导者要负责之外,每一个团队成员也要一起承担责任,同时承担个人责任 D: 协作性是群体和团队最根本的差异
内容
- 0
一个高效团队应该具备的基本特征包括( )。 A: 团队成员具有共同的诺言。 B: 团队拥有合适的领导 C: 团队成员间拥有 D: 团队成员有强烈的归属感 E: 团队成员相互间信任。 F: 团队成员具备相关的技能。
- 1
团队成员间的互补性体现在 A: 思维互补 B: 技能互补 C: 资源互补 D: 性格互补
- 2
高效的团队的特征包括: A: 共同目标 B: 互补的技能 C: 团队角色互补 D: 技能岗位匹配
- 3
建立成员间的技能互补、角色分工的团队,团队内哪种成员不是必须同时拥有的()。 A: 具有技术专长的成员 B: 具有能够发现问题,提出解决问题建议,并权衡建议做出比较性选择的决策技能的成员 C: 有幽默感的成员 D: 能够协调解决冲突,处理人际关系的成员
- 4
高效团队的相关技能是指() A: 团队成员之间的技能具有互补性 B: 团队内部互相学习彼此的技能 C: 创造学习型组织 D: 定期考核