如何进行就业信息筛选？
“组合筛选”法===“行业优先”法===“职业优先”法===“地域优先”获取法
举一反三
内容
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搜集到的就业信息应该怎么处理？ A: 科学地掌握就业信息 B: 准确地鉴别就业信息 C: 有针对性地筛选就业信息 D: 合理地利用就业信息
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就业信息处理过程中，需要注意以下哪些方面？ A: 科学地掌握就业信息 B: 准确地鉴别就业信息 C: 合理地利用就业信息 D: 有针对性地筛选就业信息
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为了保证就业信息的时效性，获得的就业信息不需要筛选就立即与用人单位联系。
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【多选题】就业信息的筛选一般要考虑哪些方面() A. 信息的真实性 B. 就业信息的时间性 C. 信息和专业必须吻合 D. 就业信息的有效性
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如何获取就业信息