工资率上升对劳动者产生的作用之一在于，它使劳动者享受闲暇的机会成本比过去更高了，而这会使劳动者产生一种增加劳动力供给时间的倾向。工资上升对劳动者产生的这种作用称为（）。
A: 收入效应
B: 替代效应
C: 规模效应
D: 产出效应
A: 收入效应
B: 替代效应
C: 规模效应
D: 产出效应
举一反三
- （2016年）工资率上升对劳动者产生的作用之一在于，它使劳动者享受闲暇的机会成本比过去更高了，而这会使劳动者产生一种增加劳动力供给时间的倾向。工资率上升对劳动者产生的这种作用称为（ ）。 A: 收入效应 B: 替代效应 C: 规模效应 D: 产出效应
- 工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升，从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为（）。 A: 收入效应 B: 替代效应 C: 规模效应 D: 产出效应
- 工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升，从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为（）。 A: A收入效应 B: B替代效应 C: C规模效应 D: D产出效应
- 当工资率上升时,单位时间所获得的收入增加,劳动者为获得更多的收入,宁愿牺牲闲暇,以增加劳动量,这是工资率提高对劳动供给产生的()。 A: 替代效应 B: 收入效应 C: 消费效应 D: 投资效应
- 工资率的提高意味着劳动者享受闲暇的机会成本上升，从而促使劳动者增加劳动力供给时间。这种效应称为（）。 A: 收入效应 B: 替代效应 C: 规模效应 D: 产出效应