7.1 求职信的目的是什么？
A: 介绍简历，用句子来表述简历中的未尽内容。
B: 强调自身优点，迎合对方需求。
C: 用恰当的语言争取面试机会。
A: 介绍简历，用句子来表述简历中的未尽内容。
B: 强调自身优点，迎合对方需求。
C: 用恰当的语言争取面试机会。
A,B,C
举一反三
- 下列不属于求职信写作目的的是： A: 介绍简历，用句子来表述简历中的未尽内容 B: 表达升职加薪的愿望 C: 强调自身优点，迎合对方需求 D: 用恰当的语言争取面试机会
- 7.1 求职信和简历的区别在于？ A: 简历强调我已经做了什么；求职信强调我现在和未来能做些什么。 B: 简历表述的是曾经发生过的客观事实；求职信的重点是个人能力和潜在价值。 C: 简历是被动的；求职信是主动的。 D: 简历是必备的；求职信是附带的。
- 投简历不带求职信，会影响面试机会吗？面试简历常见问题 投简历不带求职信，会影响面试机会吗？
- 求职信和求职简历的撰写目的一样，因此求职信就等同于求职简历
- 简历是通过自身的介绍，向用人单位推介自己，从而争取获得面试机会的书面材料
内容
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求职信和求职简历内容差不多，因此简历可有可无。
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在求职过程中,简历的作用是什么? A: 展示自己的技能 B: 获得面试机会 C: 总结自己的优势 D: 求职不需要简历
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求职简历是获得面试机会的第一步,写好求职简历也会给用人单位留下良好的印象。关于求职简历的相关要素,下列哪一项表述最准确?
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什么是简历？（ ） A: 展示求职者的相关工作技能 B: 帮助求职者获得面试机会 C: 是求职名片 D: 求职不需要简历
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求职的第一步是什么？（ ） A: 笔试 B: 写求职简历 C: 网上投递求职简历 D: 电话面试