按照国家电网有限公司对人才层级的划分，人才分为、、和四个人才级别（）
A: 国家电网公司级
B: 省公司级
C: 地市公司级
D: 县公司级
A: 国家电网公司级
B: 省公司级
C: 地市公司级
D: 县公司级
举一反三
- 完善（）、技术、技能人员职业发展通道，建立（）职员职级序列。 A: 专业，地市（县）公司 B: 专业，省公司级单位 C: 管理，地市（县）公司 D: 管理，省公司级单位
- 特大电网事故由（）组织成立调查组，报国家电监委备案后组织调查。 A: 事故单位 B: 省电力公司 C: 国家电网公司 D: 区域电网公司
- 国家电网有限公司数据中心机房应按《国家电网公司信息机房设计及建设规范》（Q/GDW1343-2014）A级机房标准进行设计，各分部、各省公司信息机房应按A或B级机房标准进行设计，公司直属单位、地（市）供电公司信息机房应按（）级机房标准进行设计。 A: A B: B C: C D: D
- 六级人身事件一般由（）组织调查。 A: 由国家电网公司或其授权的分部、省电力公司、国家电网公司直属公司 B: 由省电力公司（国家电网公司直属公司）或其授权的单位 C: 省级电力公司 D: 由地市供电公司级单位（或其授权的单位）或事件发生单位组织调查
- 电网设备状态检修绩效评估工作依据是什么？（） A: 《国家电网公司电网设备状态评价工作标准》 B: 《国家电网公司电网设备状态检修管理标准》 C: 国家电网公司电网设备状态检修计划实施工作标准》 D: 《国家电网公司电网设备状态信息收集工作标准》