组建项目团队时，项目团队成员的数量应根据（）来确定
A: 项目进度规划
B: 组织中可用的人力资源
C: 项目经费预算
D: 项目范围定义的工作量
A: 项目进度规划
B: 组织中可用的人力资源
C: 项目经费预算
D: 项目范围定义的工作量
D
举一反三
- 完整的项目人力资源管理，应包括：（) A: 项目团队人力资源规划 B: 项目团队组建 C: 项目团队建设 D: 项目团队管理
- 项目人力资源管理内容包括人力资源规划、项目团队组建、项目团队建设和（）。 A: 项目团队管理 B: 提高人力资源花费 C: 项目团队解散 D: 提高团队素质
- （ ）是指通过各种途径获取完成项目所需的人力资源并组成项目团队的过程 A: 项目团队组建计划 B: 项目组织规划 C: 项目团队成员获得 D: 项目团队成员配备
- 项目人力资源管理所包含的过程组有以下哪几个（) A: 组建项目团队 B: 规划人力资源管理 C: 管理项目团队 D: 建设项目团队
- 不是项目人力资源管理的一部分。? 资源估算|组建项目团队 |建设项目团队 |管理项目团队
内容
- 0
项目人力资源管理的工作过程不包括（）。 A: 制订人力资源计划 B: 组建项目团队 C: 管理项目团队 D: 人员社会保障计划
- 1
“介绍项目团队成员”属于（）时的工作。 A: 组建项目团队 B: 召开项目启动会议 C: 分析项目相关人员 D: 组织制订项目团队各项具体工作计划
- 2
项目管理计划（更新）是（）的输出之一。 A: 人力资源规划 B: 项目团队组建 C: 项目团队建设 D: 项目团队管理
- 3
团队绩效评估是（）的输出之一。 A: 人力资源规划 B: 项目团队组建 C: 项目团队建设 D: 项目团队管理
- 4
虚拟团队是哪个过程的工具（ ）。 A: 人力资源规划 B: 项目团队建设 C: 项目团队组建 D: 项目团队管理