成教云: 一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力，这种现象是
社会惰化效应
举一反三
内容
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中国大学MOOC: 在组织行为学中，把一个人在群体中工作不如单独一个人工作时努力的倾向称为（ ）
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一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向称为()。 A: 社会促进 B: 社会惰化 C: 协同效应 D: 责任分摊
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一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更加努力的倾向所反映的社会现象在心理学上属于
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一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是() A: 社会惰化效应 B: 责任分摊效应 C: 群体促进效应 D: 群体转移效应
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个体在群体中的工作不如单独一个人工作时更努力的倾向被称作（ ）