根据双因素理论,以下因素中属于保健因素的是()
A: 绩效工资
B: 良好的工作环境
C: 管理者的表扬
D: 有挑战性的工作
E: 能够发挥自已特长
F: 和谐的人际关系
A: 绩效工资
B: 良好的工作环境
C: 管理者的表扬
D: 有挑战性的工作
E: 能够发挥自已特长
F: 和谐的人际关系
举一反三
- 根据双因素理论，以下因素中属于保健因素的是（ ） A: 绩效工资 B: 管理者的表扬 C: 有挑战性的工作 D: 能够发挥自已特长 E: 良好的工作环境
- 根据双因素理论，以下因素中属于保健因素的是（ ）? 良好的工作环境|有挑战性的工作|管理者的表扬|能够发挥自已特长
- 根据双因素理论，以下因素中属于保健因素的是() A: 有挑战性的工作 B: 能够发挥自已特长 C: 绩效工资 D: 管理者的表扬
- 根据双因素理论，以下因素中属于保健因素的是（） A: 管理者的表扬 B: 有挑战性的工作 C: 能够发挥自已特长 D: 良好的工作环境
- 根据双因素理论，以下因素中属于保健因素的是（） A: 管理者的表扬 B: 有挑战性的工作 C: 能够发挥自已特长 D: 良好的工作环境